Wir suchen für unseren Kunden ab sofort in direkter Personalvermittlung einen HiL Tester (m/w/d) für den Standort Ingolstadt.
Benefits:
- Leistungsgerechte Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub im Jahr
- Bezahlte Weiterbildungsmöglichkeiten
- Gesundheitsförderung
- Betriebliche Altersvorsorge mit 33% Arbeitgeberzuschuss
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Modernes Office mit Homeoffice Möglichkeiten
- Freiraum für eigene Ideen
- Starker Zusammenhalt im Team und sehr gutes Betriebsklima
- Vielseitige Rabatte durch corporate benefits
- Fahrradleasing über JobRad
Aufgaben:
- Testautomatisierung im Bereich von Automotive-Steuergeräten.
- Überprüfung der Zuverlässigkeit vernetzter Funktionen sowie die Erstellung, Implementierung und Automatisierung von Testfällen
- Weiterentwicklung bestehender Konzepte zur Testautomatisierung und deren Gestaltung
- Durchführung, Analyse und Bewertung der Testergebnisse
- Eigenverantwortliche Betreuung der Hardware-in-the-Loop (HiL) Prüfstände
- Aktualisierung der Prüfstände sowie Flashen und Codierung von Steuergeräten
Anforderungen:
- Abgeschlossenes technisches Studium, eine Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) mit der Fachrichtung Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik oder Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Steuergeräte-Test
- Erfahrung im Umgang mit den Programmiersprachen C#, Java oder Python
- Gute Kenntnisse im Bereich vernetzte Funktionen bei Kraftfahrzeugen
- Kenntnisse im Bereich Elektrik/Elektronik (z.B. CAN, LIN, Diagnose)
- Gute Englischkenntnisse
- Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
Haben Sie noch Fragen?
Diese beantwortet Ihnen gerne Frau Nadine Gehl.
Sie erreichen Sie unter der Nummer 040 514007-260 oder nadine.gehl@tempton.de
Starten Sie gemeinsam mit uns in Ihre neue Herausforderung und bewerben Sie sich jetzt!
Ihre Ansprechpartnerin:
Nadine Gehl
Senior IT HR Consultant
Nadine.Gehl@tempton.de
+49 40 514007-260
Das sind wir:
Seit über 30 Jahren führen die Tempton Next Level Experts technische Fach- und Führungskräfte mit Unternehmen aus dem IT, ITK, Engineering und Digital Marketing Umfeld zusammen. Über unsere Standorte in Berlin, Düsseldorf, Hamburg, Köln und Nürnberg schaffen wir für Bewerber*innen bundesweit Zugang zu Stellen bei Start-ups, dem Mittelstand, als auch bei Top-Konzernen, die oftmals nicht öffentlich zugänglich sind. Unsere Stärke liegt im fachlichen Austausch auf Augenhöhe, sodass wir unseren Kunden nur passgenaue Profile vorschlagen und unseren Bewerbern spannende Herausforderungen. Der Einstieg unserer IT-Spezialisten erfolgt über den Weg der Arbeitnehmerüberlassung, des Freelancing oder als Direktvermittlung.
