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(Senior) Berater Tech - Transaction Strategy & Execution (w/m/d) - EY-Parthenon

EY Deutschland

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Internet, IT

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • München, Berlin, Frankfurt/Main, Düsseldorf, Hamburg, Stuttgart
  • Vollzeit
Vor Ort

Karriere in der Beratung mal anders – bei EY-Parthenon gleicht kein Tag dem anderen! In einer der weltweit größten Strategieberatungsorganisationen sind Abwechslung und Herausforderungen garantiert. Um diese zu meistern, arbeitest du eng im Team und auf Augenhöhe mit deinen internationalen Kolleg:innen und Mandant:innen. Unser Ziel ist es, Strategien zu entwickeln, die in der realen Welt funktionieren und die besten Antworten auf die Fragen der CEOs von heute liefern. Dabei bauen wir auf das Wissen und die Technologie aus der gesamten EY-Organisation und ergänzen dadurch unsere fundierte Branchenexpertise. Für dein persönliches Weiterkommen bedeutet das: Zugriff auf ein leistungsstarkes und globales Netzwerk mit vielen Lern- und Trainingsangeboten, die dich fordern und fördern – zugeschnitten auf deine individuelle Lebenssituation und beruflichen Ambitionen.

Werde Teil unseres Teams und starte deine außergewöhnliche Karriere in einem unserer drei Strategiebereiche. It's yours to build.

Das erwartet dich bei uns – Erfahrungen, von denen du ein Leben lang profitierst
Als Teil unserer Teams der Transaktionsstrategie & -umsetzung in Berlin, Hamburg, Stuttgart, Frankfurt am Main, Düsseldorf oder München begleiten wir Unternehmen bei Akquisition oder Separation über den gesamten Transaktionsverlauf hinweg und unterstützen sie bei allen Fragestellungen mit großer funktionaler und sektoraler Expertise, Mut und Weitblick. Gemeinsam mit unseren Mandant:innen treffen wir fundierte strategische Entscheidungen, um das volle Potenzial ihres Portfolios auszuschöpfen. Dabei übernimmst du vielfältige Aufgaben:

  • Erstellung von Due-Diligence-Berichten, Entwurf von Turnaround-Programmen und Entwicklung von Restrukturierungsplänen
  • Unterstützung von in- und ausländischen Mandant:innen während IT-Integrationen und Separationen in funktional und regional integrierten Teams
  • Übernahme der Verantwortung für den Projektfortschritt und die fachliche Führung der Teammitglieder früh in der Karriere

Das bringst du mit – Fähigkeiten, mit denen du die Zukunft gestaltest

  • Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich IT-Projektmanagement, vorzugsweise im Bereich IT-Separationen, -Integrationen und Value Creation; alternativ Berufserfahrung in den Bereichen Unternehmensberatung, Due Diligence, Restrukturierung, Corporate Finance oder M&A mit technischem Fokus, tiefergehendes Verständnis für Corporate-IT-Umgebungen
  • Überdurchschnittlicher Studienabschluss in Wirtschaftswissenschaften – insbesondere Wirtschaftsinformatik – oder Engineering sowohl direkt als Bachelor oder nach dem Masterstudium (wobei ein MBA oder PhD auch wertgeschätzt werden) oder fachfremder Abschluss bei großem Interesse an der IT-Transaktionsberatung
  • Analytische Fähigkeiten, schnelle Auffassungsgabe und präzise Arbeitsweise
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch
  • Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein

.

Das bieten wir dir – ein inspirierendes Arbeitsumfeld
Wir wissen: Erstklassiger Service für unsere Mandant:innen und Kund:innen beginnt bei zufriedenen und motivierten Mitarbeitenden. Deshalb reicht unser Angebot von flexiblen Arbeitsmodellen, Auslandeinsätzen und Weiterbildungen über Sport- und Freizeitangeboten bis hin zu Rabatten bekannter Marken und Anbieter sowie Altersvorsorge.

Du hast Lust was zu bewegen? Dann werde Teil unseres Teams.
Bewirb dich jetzt über unser Jobportal: www.de.ey.com/karriere.
Mehr Informationen zum Bewerbungsprozess bei EY findest du auf unserer Karriereseite.
Deine Fragen beantwortet gerne unser Recruitment Center unter: +49 6196 996 10005

Job-ID: 1393916

Unternehmensdetails

company logo

EY Deutschland

Wirtschaftsprüfung, Steuern, Recht

5.001 - 10.000 Mitarbeitende

München, Berlin, Frankfurt/Main, Düsseldorf, Hamburg, Stuttgart, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Privat das Internet nutzen

Betriebsarzt

Mit Öffis erreichbar

Flexible Arbeitszeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Unternehmenskultur

EY Deutschland

Branchen-Durchschnitt

Unternehmenskultur

600 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei EY Deutschland als ausgeglichen zwischen traditionell und modern. Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern.

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