Deine Aufgaben

Du arbeitest in unserem Fachbereich Personal & Recht in einem engagierten Team, das sich um unsere Personalpolitik und unser Personalcontrolling kümmert. Der Job eignet sich sehr gut, um erste Berührungspunkte zu HR-Themen zu bekommen oder zu vertiefen. Du erhältst zum Start eine gründliche Einarbeitung und hast immer Kontaktpersonen, an die du dich wenden kannst.

• Du setzt Arbeitszeitänderungen in SAP um und pflegst Sonderurlaube ein.
• Du berechnest und erfasst Rufbereitschaften und bearbeitest Mehrarbeitsanträge.
• Du beantwortest Anfragen unserer Mitarbeitenden zur Zeitwirtschaft - telefonisch und per E-Mail.

Dein Profil

• Du hast Spaß am Umgang mit Zahlen.
• Du bist kommunikationsstark und serviceorientiert.
• Du arbeitest eigenständig und strukturiert.
• Du bist mit MS Office vertraut und hast vielleicht schon erste Erfahrung mit der SAP-Zeitwirtschaft oder einer anderen Software zur Arbeitszeitpflege gesammelt.

Besonderheiten

• Die Stelle ist in Vollzeit mit 38 Stunden/Woche oder in Teilzeit mit 20 Stunden/Woche möglich (z.B. studienbegleitend)
• Die Tätigkeit ist für die Dauer eines Jahres befristet.